- Out- / New-Placement
Unterstützung bei beruflichen Veränderungen und Übergängen
- Sie wollen/müssen sich neu orientieren, denn Ihre jetzige Arbeitsstelle passt nicht mehr zu Ihnen
- Ihr Arbeitgeber baut aus wirtschaftlichen Gründen Stellen ab
- Herausgefordert durch Vorgesetzten-, Abteilungs-, Standort- oder Branchenwechsel
- Sie suchen einen Quereinstieg – was muss dazu beachtet werden
- Standortbestimmung – Sie möchten Ihren Job kündigen – doch ist es wirklich die Lösung oder gibt es andere?
Veränderungsprozesse und ihre Umsetzung erfordern Mut, Klarheit, Tatkraft und ein positives Mindset. Während diesen Prozessen unterstützen wir sie persönlich.
Mit Hilfe von unseren Dienstleistungen erlernen sie einen Umgang mit Ängsten, Unsicherheiten und Zweifel.
So vielfältig die Ausgangslage und Situationen sind, so individuell unterstützen wir Sie. Wir bauen Brücken zwischen Ihnen und Ihrem (noch-)Arbeitgeber (welcher ein Coaching für ein New Placement je nach Fall sogar finanziell mit unterstützt).
Umgesetzt wird dies mit...
- Unterstützung im gesamten Prozess zu einem erfolgreichen Abschluss beim bisherigen Arbeitsplatz – Dies ist die Voraussetzung für das erfolgreiche, gelingen einer neuen beruflichen Herausforderung
- Standortbestimmung – vertiefte Auseinandersetzung mit Stärken & Werten
- «Realty Check»
- Unterstützung und Umsetzung einer Bewerbungsstrategie
- Gemeinsame Erstellung eines passgenauen und markttauglichen Bewerbungsdossiers
- Begleitung im Übergang und während der Einarbeitung bei der neuen beruflichen Herausforderung